IT-Recruiter (m/w/d)
Experten. Talente. Persönlichkeiten.

Wir sind Ihr zuverlässiger Partner für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften und haben eine Leidenschaft dafür, Menschen mit passenden Jobs zusammenzubringen. Unsere Mission: Spitzenkräfte für erstklassige Unternehmen zu gewinnen!

Für unseren Partner in der IT-Beratung suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Recruiter (m/w/d) am Standort Hamburg. 

Diese Position wird im Rahmen einer Personalvermittlung besetzt.
Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für den gesamten Bewerbungsprozess (End-to-End-Recruiting) von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsverhandlung
  • Identifikation und Gewinnung von IT-Expert:innen, insbesondere im SAP-Bereich, durch Active Sourcing auf Plattformen wie LinkedIn, Xing und Social Media
  • Beratung von Führungskräften zur optimalen Personalgewinnung und Entwicklung effektiver Recruiting-Strategien
  • Stärkung der Arbeitgebermarke durch gezielte Employer Branding-Maßnahmen und Teilnahme an Karrieremessen und Events
  • Unterstützung des HR-Teams bei Themen wie Employer Branding, Mitarbeiterbefragungen und Personalentwicklung
Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt auf kaufmännischen, psychologischen oder HR-Themen
  • Erfahrung in der IT-Personalgewinnung, vorzugsweise im SAP-Umfeld
  • Leidenschaft für Active Sourcing und moderne Recruiting-Methoden
  • Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und eine proaktive Arbeitsweise
  • Teamplayer mit ausgeprägten Networking-Fähigkeiten
Ihr Vorteil:

Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 16.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.

  • Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work, Gleitzeitkonto
  • Sabbatical, Workation, 30 Urlaubstage und ein flexibles Urlaubsmodell
  • Individuelle Karrierepläne, Schulungen & Coachings
  • Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Familiäre Atmosphäre, Company Events, Sozialer Aktionstag
  • Sportzuschuss, Massagen, Bike Leasing, Firmenwagen, 1. Klasse DB-Bahncard
  • Moderne IT-Ausstattung (auch fürs Mobile Arbeiten), Smartphone zur privaten Nutzung
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer systemrelevanten IT-Branche
Wir nehmen uns Zeit für Ihre Karriere. Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und Erweiterung Ihrer Kompetenzen. Bauen Sie bei uns und mit uns Ihr Knowhow aus - wir begleiten Sie mit individueller Beratung!
Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Diese senden Sie gerne per E-Mail an simon.kandler@experts.jobs oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage.
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los!

Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung
Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview
Schritt 4: Feedback


Ihr Ansprechpartner: Simon Kandler

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir sind gerne für Sie da:

Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne be­antworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail.


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